Blogi ja uutiset

Rekrytoinnin asian­tuntija­blogit

R&D full stack software engineer

Osaajat esille artikkelisarja esittelee anonyymisti ammattilaisia, jotka etsivät uusia mahdollisuuksia uralleen. Esittelyiden tarkoituksena on tuoda esille maistiaisia heidän kokemuksestaan ja tavoitteistaan, sekä luoda yhteys osaajien ja yritysten välille. Osaajaprofiilit on luotu yhteistyössä esittelyissä mukana olevien ammattilaisten kanssa.

Yhtä lailla, kuin on olemassa piilotyöpaikkoja, on myös piilo-osaajia. Haluan osaajaprofiilien julkaisujen avulla olla mahdollistamassa talenttien ja työpaikkojen yhdistämisessä matalalla kynnyksellä.

Artikkelissa tänään esittäytyy Full Stack kehittäjä, joka on etsimässä uusia tuulia uralleen alueilta PK-seutu, Lahti ja ympärysalueet.

FULL STACK DEVELOPER | R&D | Google Cloud | IoT | Linux

TECH STACK JA KOKEMUSVUODET

Palkkatyö 3,5 v Älykäs lämmityksenohjaus, R&D, kaikki teknologiat raudasta backendiin asiakasrajapintaan asti:

Embedded C | PHP | RESTful API | JavaScript | Bootstrap | SQL | Doctrine | Node.js | Linux-palvelimet | Linux-työpöydät |CSS |HTML | Git | Github | Google Cloud | Composer | Twig | Mustache

Sivutoiminen yrittäjyys 7 v Nettisivutuotanto:

LAMP | JavaScript | Bootstrap | HTML | CSS | Google Cloud | Vue.js | Twig

YDINOSAAMINEN

Rajapinnat, järjestelmäintegraatiot, backend, Linux-työskentely

HALUTUT ROOLIT

R&D-osaston haastavat kehittämistehtävät, pitkäaikainen työsuhde kasvuyrityksessä tai hyvät etenemismahdollisuudet uralla pitkäaikaisessa, vakaassa yrityksessä.

TOIMIALUE

PK-Seutu | Lahti | Ympärysalueet

KIINNOSTAVAT ORGANISAATIOT

Järjestelmäintegraatioita tekevät yritykset, joilla fokus on rajapinnoissa. Home Automation / IoT kiinnostaa myös.

Tärkeää minulle on terve organisaatiorakenne, yrityksen hyvä me-henki ja mahdollisuus sovittaa työ ja vapaa-aika sujuvasti yhteen (etätyömahdollisuus). Lisäksi arvostan suuresti, jos työ on myös ei-taloudellisessa mielessä merkittävää yhteiskunnan tai ympäristön kehittämisen kannalta ja toiminta on eettistä. Yrityksessä panostetaan aidosti työntekijöiden vaikuttamismahdollisuuksiin ja hyvinvointiin, eikä se tarkoita pelkästään vuosittaista hyvinvointikyselyä tai listaa työsuhde-etuja.

PALKKAHAARUKKA

3500 €-4300 € / KK

KIELITAITO

Sujuva suullinen ja kirjallinen suomi, hyvä kirjallinen englanti.

TYÖSUHDE

Voin toimia työsuhteessa tai yritykseni kautta.

Kiinnostuitko? Ota yhteyttä minuun, saatan teidät yhteiseen keskusteluun.

elina.liikka@rekrytointitalli.fi

Puh. 040 1612474

 

+ Viimeisimmät postaukset

Osaajat esille Rekrytointi ja peliteoria

Rekrytointitallin uutiskirje 6/2023, marraskuu

Rekrytointimarkkinoilla odottava tunnelma, me kerromme miksi.

Rekrytointi ja peliteoria

Rekrytointitallin markkinakatsaus, marraskuu 2023

Rekrytointimarkkinoilla odottava tunnelma

Osaajat esille Rekrytointi ja peliteoria

Vastuullinen rekrytointi. Miksi?

Vastuullisesta rekrytoinnista puhuttaessa käsitellään lähinnä ehdokkaiden tasapuolista kohtelua. Me viemme vastuullisen rekrytoinnin pidemmälle ja käsittelemme koko arvoketjua.

Rekrytointi ja peliteoria

Psykologisista vinoumista rekrytoinnissa

Meillä ihmisillä on monenlaisia psykologisia vinoumia. Nämä on hyvä tunnistaa rekrytoinnissa.

Rekrytointi ja peliteoria

Vastasyklinen rekrytointi

Matalasuhdanne antaa pitkäjänteisesti toimivalle yritykselle mahdollisuuksia.

Rekrytointi ja peliteoria

Rekrytointitallin uutiskirje, syyskuu 2023

Rekrytointitallin uutiskirjeessä: Markkinakatsaus, ilmoitushaun uusi tuleminen, ELY-yhteistyöllä rekrytointistrategia kuntoon, NBO - New Business Office

Tilaa Rekrytointitallin uutiskirje

Soita