Blogi ja uutiset
Rekrytoinnin asiantuntijablogit
Rekrytointi ja peliteoria -blogisarja käsittelee vapaamuotoisesti rekrytoinnin ja peliteorian yhtymäkohtia. Kirjoittaja on Rekrytointitalli Oy:n toimitusjohtaja Mikko Kaikkonen ja hänellä on kokemusta molemmista. Blogi on tarkoitettu niin työnhakijoille, työnantajille kuin kaikille muillekin.
Toimitusjohtaja, perustajaosakas
040 577 3768
mikko.kaikkonen@rekrytointitalli.fi
Ota Mikko seurantaan LinkedInissä
Osaajat esille -blogisarjassa Rekrytointitallin Elina Liikka esittelee anonyymisti ammattilaisia, jotka etsivät uusia uramahdollisuuksia. Esittelyiden tarkoituksena on tuoda esille maistiaisia heidän kokemuksestaan ja tavoitteistaan, sekä luoda yhteys osaajien ja yritysten välille matalalla kynnyksellä.
Senior Rekrytointikonsultti
040 161 2474
elina.liikka@rekrytointitalli.fi
Matalasuhdanne antaa pitkäjänteisesti toimivalle yritykselle mahdollisuuksia.
Rekrytointitallin uutiskirjeessä: Markkinakatsaus, ilmoitushaun uusi tuleminen, ELY-yhteistyöllä rekrytointistrategia kuntoon, NBO - New Business Office
Markkinatilanteet vaihtelevat ja nyt työmarkkinoiden jäähtyessä ilmoitushaku nousee taas varteenotettavaksi kanavaksi
Ilmoitushaku alkaa saada jalansijaa headhunteilta
Anonyymistä rekrytoinnista on puhuttu aika lailla viime aikoina. Ainakin minun silmiini kantautunut keskustelu on keskittynyt itse rekrytointiprosessiin, mutta joissain tapauksissa myös hakijamääriin.
Rekrytointitallin markkinakatsauksessa käsittelyssä jälleen työmarkkinat Suomessa.